Система мониторинга
эффективности руководителей всех образовательных организаций
Цель:
Реализация муниципальной кадровой политики в сфере образования,
обеспечение профессионального роста и реализации творческого потенциала
руководителей муниципальных образовательных организаций Сегежского
муниципального района
Задачи:
• разработка единых подходов к оценке эффективности руководителей
муниципальных образовательных организаций
• информационное и аналитическое обеспечение мониторинга эффективности
руководителей муниципальных образовательных организаций
• использование измерителей для получения объективных результатов
мониторинга эффективности руководителей муниципальных образовательных
организаций
• формирование кадрового резерва руководителей муниципальных
образовательных организаций
• совершенствование системы повышения управленческой компетентности и
уровня квалификации руководителей муниципальных образовательных
организаций
Критерии и показатели, которые используются на муниципальном уровне для
оценки эффективности руководителей образовательных организаций
Приказ Министерства образования Республики Карелия от 14.08.2020 № 695
"О мониторинге эффективности деятельности руководителей
общеобразовательных организаций, расположенных на территории Республики
Карелия" (Prikaz-_-695-ot-14-avgusta-2020-goda.pdf, 372 КБ)
Положение об аттестации
Стимулирующие выплаты
Перечень мероприятий по повышению уровня управленческой компетентности
руководителей образовательных организаций
Критерии и показатели, которые используются на муниципальном уровне для
отбора и сопровождения управленческого кадрового резерва |